意徒弟，叫李小虎的，也看出了他的不对劲。

李小虎是个机灵的年轻人，他壮着胆子问：“师傅，您这几天是咋了？是不是家里有事？”

王师傅看着这个自己一手带出来的徒弟，叹了口气，把心事跟他说了。

他本想让徒弟给出出主意，没想到，李小虎听完，眼睛也亮了。

“师傅，这……这是好事啊！进了总厂，那可是国家的人了！比咱们这儿，名声好听多了！”

王师傅发现，不仅是他，李小虎，还有组里另外几个技术骨干，最近也都有些心不在焉，常常聚在一起，小声嘀咕着什么。

一股不安的气氛，在精加工组这个工厂的心脏地带，悄悄蔓延。

……

周青的办公室。

“小明，出事了。”

周青的表情，前所未有的凝重。

他把王师傅和几个技术骨干最近的反常，原原本本地告诉了周明。

“我找人问了，是农机总厂的杨副厂长，派人私下接触了他们。许诺给他们正式工指标，给干部身份。”

周青一拳砸在桌子上，气得满脸通红。

“这个姓杨的，太不是东西了！这是要挖咱们的根啊！”

“王师傅他们，可是咱们厂技术最好的几个人，流水线好几道关键工序，都指着他们呢。他们要是走了，咱们的生产线，至少得停一半！”

周明听完，却异常地平静。

他只是静静地听着，手指有节奏地敲击着桌面。

“哥，你别急。”

他站起身，在办公室里走了两步。

“这件事，我早就料到了。”

“杨副厂长这种人，一计不成，肯定会再生一计。挖人，是他手里最好用，也是我们最难防的一张牌。”

周青急了：“那你还这么镇定？这可怎么办？总不能把人绑着不让走吧？”

周明笑了笑，笑容里，带着一丝冰冷的寒意。

“绑？当然不用。”

“他杨副厂长有人事权，有干部指标，这是他的优势。”

“可我周明，也不是吃素的。”

“他会挖人，我就会留人。我不仅要留住人，我还要让所有人都知道，他那套所谓的‘铁饭碗’，在我明远厂面前，一文不值！”

他转过身，对周青说：“哥，你去通知下去，下午三点，召开全厂员工大会。我有重要的事情，要宣布。”

下午三点，全厂停工。

所有工人，都聚集在了厂区的空地上。

周明站在一个用零件箱搭起来的临时高台上，钱振华和周青分立左右。

王师傅和李小虎等人，混在人群里，低着头，心里七上八下，不敢看台上的周明。

他们以为，厂长是要搞内部清洗，要拿他们开刀了。

然而，周明一开口，却让所有人都愣住了。

“同志们，今天把大家叫来，是要宣布两个好消息！”

他拿起铁皮喇叭，声音传遍全场。

“第一个好消息！从这个月开始，我们工厂的‘工序计件工资’，再次升级！在原来单价的基础上，所有工序的计件单价，全部上调百分之二十！”

“并且，正式引入‘超产奖’！每个月，完成额定产量后，超出的部分，计件单价翻倍！”

轰！

人群炸了！

提价百分之二十！超产奖翻倍！

这是什么概念？

这意味着，只要他们肯干，他们的工资，还能再往上涨一大截！

“周厂长万岁！”

“跟着周厂长有肉吃！”

年轻工人们激动地挥舞着拳头，高声欢呼。

周明双手下压，示意大家安静。

他清了清嗓子，抛出了第二个，也是更重磅的“炸弹”。

“第二个好消息！”

“经我和钱厂长、周厂长商议决定，我们明远厂，将正式推出‘技术股分红’制度！”

他看着台下那些茫然的脸，大声解释道。

“什么叫技术股分红？很简单！”

“从今年开始，工厂每年年底，会拿出净利润的百分之五！注意，是百分之五！成立一个专门的奖金池！”

“这个奖金池里的钱，不分给老板，不分给厂长，而是全部分给我们厂里，有突出贡献的技术骨干和管理人员！”

“谁的技术好，谁的贡献大，谁就能拿到这份分红！这笔钱，可能比你们一年的工资还多！”

“这，就叫技术股！”

“我周明，要让所有为明远厂流过汗，出过力的人，都成为这家工厂真正的主人！一起分享工厂发展的红利！”

如果说，第一个好消息，点燃的是工人们的欲望。

那这第二个好消息，就彻底引爆了所有人的梦想！

成为工厂的主人！

拿分红！

这是他们连想都不敢想的事情！

王师傅和李小虎，彻底傻了。

他们抬起头，呆呆地看着台上的周明，脑子里嗡嗡作响。

什