“你当我是去要饭啊？”

郝平川被他说得老脸一红，争辩道，“领导说了，这只是初步支持！明天，明天部里还要派领导亲自来厂里实地考察！要看生产线，要看成果，更要看咱们的实际困难！石头，你不是能耐吗？有本事你明天当着领导的面，自己去要！”

“嘿，我去就我去！”

赵大宝脖子一梗，毫不示弱，“我倒要让你好好瞧瞧！保证把咱们的困难，说得比脱粒机的工作原理还清楚，让领导听得比看到机器转起来还震撼！到时候你别沾光啊！”

“行！有志气！”

郝平川气乐了，“那我可就等着看你表演了！对了，教育口那边也有反应，三位教授回去汇报后，不单学校很受震动，据说教育部门上头对咱们这种实践模式也很感兴趣，可能也会派人来看看，说不定以后能建立长期合作，甚至设立实习基地！”

这倒是个长远的好消息。

“行了，行了，再好的消息也不顶饿，食堂走起。”

赵大宝拿起饭盒首当其冲的跑向食堂

第二天，机械厂打扫得干干净净，连门口那棵老槐树都觉得今天精神了不少。果然，上午十点多，几辆小轿车和吉普车驶入了厂区。

来的阵仗不小，工业部来了一位大领导，还有几位处长和随员。让人有些意外的是，轧钢厂的李主任也陪着他岳父来了。更让人惊喜的是，教育部门也来了一位副局长和两名干部，看来教授们的汇报起了作用。

黄班长、郝平川带着厂里骨干和三位教授在门口迎接。赵大宝作为“技术核心”和“诉苦代表”，也站在人群里，脸上带着恰到好处的热情笑容，眼神却像雷达一样扫视着各位领导。

寒暄过后，领导们直接来到了车间。此刻，小型脱粒机的批量生产线正全速运转。机器的轰鸣声整齐有力，传送带匀速移动，工人们和穿着工装的大学生配合默契，一个个零件被迅速组装成完整的机器，下线，检验，打包……整个流程流畅得让人赏心悦目。

“好！真好！”

工业部的大领导看着这热火朝天的场面，连连点头，“没想到，真没想到！短短时间，就从图纸到了批量生产！效率惊人，质量我看也不错！”

李主任的岳父，更是看得仔细，不时询问一些技术细节和生产情况，黄班长和郝平川在一旁恭敬解答。

教育部门的领导则对学生们的工作状态格外关注，看到他们虽然满手油污但眼神专注、与工人师傅交流顺畅，脸上露出了欣慰的笑容。

参观完生产线，来到成品区。一排排崭新的脱粒机整齐排列，在阳光下闪着金属光泽，场面颇为壮观。

领导们感慨不已，工业部大领导当场表示：“这就是我们需要的！实用、高效、能解决实际问题！机械厂这个试点，搞得好！不单实现了军改民，更是让课本里的东西，应用到生产中，好，好啊！”

就在这时，赵大宝看准时机，悄悄给黄班长使了个眼色。

黄班长会意，轻咳一声，开始诉苦：“各位领导，成绩是厂里的同志们和学生还有老师们共同努力的结果，我们也很振奋。但是……眼下也确实有些实际困难，想请领导们帮忙解决解决。”

他按照昨晚和赵大宝两人商量好的“剧本”，开始“哭穷”：“领导，眼看端午节了，同志们和这些祖国的栋梁大学生可谓是加班加点，我们是看着眼里，疼在心里，想搞点福利，鼓舞士气……可厂里实在是没钱啊，领导！”

“马上天越来越热，车间也会像蒸笼，我们想买点冰棍给大伙降降温……可厂里实在是没钱啊，领导！”

“厂里好些小伙子已经成家了，现在还和父母挤在一起，这宿舍条件……实在是可厂里实在是没住房指标啊，领导！”

黄班长说得情真意切，赵大宝在一旁适时地露出“我们真的很需要关怀”的表情。其他工人和学生们也配合地投来期盼的目光。

那位大领导听着，忽然笑了起来，转头对李主任岳父笑道：“我说你个老小子今天怎么非得拉我过来看看，原来在这儿等着我呢！行了，让这些小家伙别拐弯抹角了，说说吧，你们都想要点什么？我能解决的，尽量帮你们想办法。”

李主任岳父摇头苦笑，手指指了指不远处的赵大宝。

听到大领导的话，气氛一下子活跃起来，赵大宝立刻上前半步，不卑不亢地开口：“感谢大领导体谅！我们也不敢奢求太多，就是想请领导们帮忙，解决点职工的实际困难，让大家干活更有奔头。”

他条理清晰地说起来：“一是工人待遇，工资级别、晋升渠道能不能明确下？虽说厂子是转型试点，但要长远发展，最好尽早定下来，免得以后船大难调头。二是福利，现在厂子已经走上正轨，新产品也出来了，不能再按草台班子算了，节假日希望能像其他厂一样有点实在表示，夏天也能有点防暑降温的措施。三是住房，以前效益不好、产品一般，没好意思要指标。但现在各位看到了厂里的变化，能不能给点政策或指标？哪怕先解决已婚同志的困难也行。